Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Крупнейший апрельский отток кадров за шесть лет. В каких отраслях активно увольняют работников
  2. Эксперты рассказали, как Россия затягивает переговоры, делает их непродуктивными и чем на самом деле является ее меморандум о мире
  3. СМИ сообщают о задержании начальника Комитета здравоохранения Мингорисполкома. В приемной говорят, что он с понедельника «в отпуске»
  4. Литва перестала признавать небиометрические паспорта россиян. А что с беларусскими? Узнали
  5. Как думаете, в какой из сфер самый заметный разрыв в зарплатах мужчин и женщин? Есть большой шанс, что вы удивитесь
  6. Ученые: только одна страна в мире способна полностью обеспечить себя продовольствием. А Беларусь?
  7. «У людей шок от донатов на войну». Поговорили с сотрудником беларусского юрлица «Лесты», которое решено передать в собственность РФ
  8. У мобильных операторов появились очередные новшества в тарифных планах. Некоторые из них «умрут» — клиентам надо принять решение
  9. «Не просто экономика, а шанс на выживание». Что пишут китайские СМИ о визите Лукашенко к Си Цзиньпину
  10. Трамп повысил пошлины на импортные сталь и алюминий для всех стран, кроме одной


Испания стала первой страной в Европе, где женщинам во время болезненной менструации разрешили брать оплачиваемый «менструальный отпуск», сообщает Euronews. Он может длиться от трех до пяти дней.

Фото: pexels.com
Снимок используется в качестве иллюстрации. Фото: pexels.com

Женщинам, у которых во время менструации сильные спазмы, тошнота, головокружение, закон дает право взять трехдневный «менструальный отпуск». При необходимости его можно продлить до пяти дней. Оплачивать больничный будет государственная система социального страхования. Чтобы его получить, нужна справка от врача.

В законе указано, что новая политика поможет бороться со стереотипами и мифами, которые все еще существуют относительно менструации и усложняют женщинами жизнь. В то же время некоторые политики в Испании считают, что у нововведение могут быть и негативные последствия. По их мнению, работодатели будут препятствовать найму женщин на работу.

В настоящее время «менструальный отпуск» существует лишь в нескольких странах мира. Среди них Япония, Тайвань, Индонезия, Южная Корея и Замбия.